Работодатели дают преимущество тем, у кого семья более обеспечена. Такая тенденция сохраняется вплоть до 30-летнего возраста.
Цифры говорят, что 10% детей из обеспеченных семей зарабатывают на 20% больше, чем 10% самых успешных, но их бедных однокурсников. В фунтах стерлингах это 8 000 в год для мужчин и 5 300 для женщин, сообщает издание ToDay News Ufa. Данные взяты с периода 1998 года по 2011 год.
Британский экономист Джек Бриттон заявил, что политикам следует это учесть, решая проблему социальной неподвижности. Недопустимо, чтоб работодатели отдавали предпочтения сотрудникам, ориентируясь на их семью и не ориентируясь на личные качества человека.